Descrição

Curso presencial de três dias voltado para 100 gestores intermediários (diretores e coordenadores) da administração pública equatoriana. O foco deste curso é desenvolver habilidades para a inovação pública.

Objetivo

Identificar e ativar habilidades-chave para enfrentar os cinco principais desafios da inovação no setor público.

Duração e estrutura

Três módulos de três horas cada um, que abordam os principais desafios para inovar na administração pública na Ibero-América e chaves para superá-los. Cada módulo possui uma unidade conceitual e teórica, além de outra prática, em que as habilidades para inovar são exercitadas por meio de um formato de “aprender fazendo”. Os módulos são:

• A colaboração institucional e a abertura para a mudança
• Motivar servidoras e servidores públicos e impulsionar a experimentação
• Inteligência artificial a serviço da gestão pública

Resultados Esperados para os Participantes

Ao final do curso, os participantes serão capazes de:

• Identificar os principais desafios da inovação no setor público.
• Reconhecer as habilidades necessárias para superá-los.
• Participar de simulações baseadas em casos reais de suas próprias instituições.

Formações já realizadas na República Dominicana (2023), Costa Rica (2023) e, em breve, no Equador (2024).